�鶹����

A Ctedra Ardn ampla o seu orzamento ata acadar os 150.000 euros, as coma os indicadores que analiza, incorporando un centrado na xestin do talento, que permitir, a través dunha metodoloxa deseada pola agrupacin estratéxica Ecobas��da �鶹���� avaliar os procesos dentro das empresas para atraer, formar, motivar e reter o talento. O delegado do Consorcio da Zona Franca de Vigo, David Regades, e o reitor da �鶹����, Manuel Reigosa, asinaron este luns a ampliacin da ctedra, que destacou o delegado “nos últimos anos foi unha ferramenta para fortalecer a economa de toda Galicia”, ao tempo que incidiu no elevado grao de complementariedade de Zona Franca coa institucin académica viguesa para elaborar instrumentos que permitan medir e establecer ferramentas sobre o desempeo por parte do tecido empresarial galego de factores directamente relacionados coa competitividade. Pola súa banda, o reitor vigués agradeceu a confianza de Zona Franca na Universidade e reiterou a visin compartida de ambas institucins “sobre o papel das institucins públicas para facilitar a vida das persoas, xerar mis riqueza e facelo mellor desde o mundo empresarial e desde as administracins, que vai supoer unha mellor para todo o tecido econmico y social galego e para as e os traballadores”.

Ademais de incrementar o seu orzamento pasando dos 120.000 aos 150.000 euros e introducir o deseo dunha nova metodoloxa sobre xestin de talento, a ampliacin da ctedra asinada esta ma contempla o deseo dunha ferramenta en lia baseada na composicin do indicador de igualdade de xénero, ��xa implementado, “que permitir que as empresas coezan e tomen referencia sobre a súa situacin nesta dimensin e establecer unha pauta para que a nivel empresarial galego sexamos quen de mellorar este indicador que levamos meses prestando”, dixo David Regades. Neste sentido, o delegado do consorcio asegurou que factores como a igualdade de xénero, a economa circular ou os salarios de eficiencia son claves para a sostenibilidade das empresas a longo prazo. “Estas novas investigacins céntranse no factor humano e en Zona Franca e na Universidade o maior activo das empresas e da provincia son as os traballadores ��estas ferramentas son para mellorar o factor humano, elemento determinante e diferenciador”, explicou Regades.

A necesidade de reter e atraer talento��

Ecobas��(Economics and Business Administration for Society) é a agrupacin estratéxica dos grupos de investigacin de referencia no mbito da economa e a empresa da �鶹���� que se encargar do deseo dunha nova metodoloxa sobre xestin de talento, que permitir avaliar os procesos dentro das empresas para atraer, formar, motivar e atraer talento. Sobre este novo indicador que se incorporar Ctedra Ardn, o delegado de Zona Franca asegurou que “hai moito talento en Pontevedra, en Galicia e en Vigo e ese talento hai que retelo e a industria debe ser quen ademais de atraer talento de fra”.��

Tanto Reigosa, como Regades, gabaron o traballo de Ecobas, a quen o reitor se referiu como “seguramente a mellor agrupacin estratéxica que ten que ver coa economa de toda a universidade galega”, ao tempo que avanzou que se estn a poer as base para que chegue a ser un centro singular de investigacin. Mentres, o delegado de Zona Franca felicitou a Ecobas��polo seu traballo, confirmando que sern catro os catedrticos e 15 as e os investigadores que participarn na elaboracin do novo indicador que sobre xestin de talento se incorporar Ctedra Ardn.

��